在互联网的时代中，很多网上学习的平台逐渐出现，对于e-learning平台，我们应该注重挑选，好的e-learning平台才能有效帮助我们，那么下面为大家介绍e-learning平台挑选的五个关键要点。

一、e-learning平台是否与企业培训实际情况符合

平台选择需要符合企业培训的实际情况，不要被各种各样新型却不一定实用的功能迷了眼，e-learning培训管理系统是否与企业培训管理流程配套，是否用企业培训的流程和语言去设计，是否符合管理者的操作习惯和工作思路，是否可以及时全面的获取员工学习情况，是否可以对员工的学习成果进行验收，这些都是需要考虑的问题。

二、供应商具备e-learning实践经验

企业选e-learning平台供应商跟公司选拔员工一样，都倾向于有实践经验者。拥有丰富的企业培训经验，才能提供合适的，才能更好地沟通和提供服务。

三、以实际接受培训的员工为主

平台的真正使用者是员工，采购平台时除了要考虑e-learning是否能够提升企业效益之外，还需考虑e-learning是否对员工发展有所帮助，是否直接与员工利益挂钩。e-learning课程的安排是否合理，是否能满足不同岗位员工的个性化学习需求，课程形式是否能调动员工的学习欲望。

四、是否有技术支持、售后服务

在使用平台学习过程中，如果遇到问题，是否有专人可以咨询、协助解决问题，良好的售后服务也是需要考察的一个方面。

五、跨地域、即时学习的e-learning解决方案

选择的e-learning解决方案必须充分发挥其平台本身自由的跨地域、即时性优势，可以满足员工随时随地学习的需求。

挑选有用的且符合自己的e-learning平台是非常必要的，因此，掌握以上这些选择e-learning平台的关键要点，能够有效帮助我们选择好的学习平台。