
时代发展瞬息万变,不少企业纷纷面临行业大洗牌,不想被轻易淘汰,注重人才培养就成了不少企业冲出重围的关键,毕竟,人才竞争的时代已经到来,再有,企业员工也在纷纷自我觉醒与提升,无法注重内训的...

面对现如今公司业务的飞速发展,人才需求开始出现瓶颈于是急需完善人才梯队建设,为更好地通过数字化技术赋能企业,帮助企业培育人才,进而帮助更多职场人士实现自我价值和职业成长,学友科技正式上...

互联网的发展,让企业也有了新的培训方式可以选择,线上培训成为一种主要的培训形式,既能够帮助企业节省培训的成本,省去了异地员工参与线下培训的住宿费用,交通费用,同时也让员工有了更加灵活的...

根据业界的探索,提高企业在线学习平台的参与度、活跃度,建议从以下几个方面提高学习主动性。1、实用性在线学习的内容设计应切实有助于学习者的学习、工作或生活。因为作为企业员工的学习者的首要学...

要使企业在线学习平台有效运行,必须组织功能人员在技术和产品上结合教学、学习、练习、考试四个教学环节,开展有效培训。那么,学习平台如何为企业赋能呢?方法1:定义内容实施赋能方法论,每一步都不能...

随着发展,众多企业都开始进行内部学习平台建设,依靠着学习成本低、管理简单以及可以进行线上培训,考试考核,重复回放课程等优点,已经成为一些企业内部的一项学习方式。下面一起跟着看看对于学习平...

随着政企数字化的发展,数字化的学习和组织管理也面临着复杂多变的挑战。例如,知识管理安全水平低,知识向生产力转化效率低,组织知识资产流失严重。面对日益严重的泄漏风险,许多组织管理者意识到知...

企业在线学习平台长期的数字化学习过程中,一旦积累的课件、课程、文档等内容到了一定程度,就不可避免地面临知识过载的问题。知识过载主要体现在以下几个方面。一是整体知识过多,缺乏有效的管理机制...

线上学习平台一直很受欢迎,尤其是近几年,由于企业独立管理的培训周期长,过程复杂,且很难追踪培训效果,也不能准确了解员工的培训需求,加上在线学习的资源不足。于是许多企业都陆陆续续开始搭建自...

企业在线学习平台开发的痛点有哪些?在设计和开发企业在线学习平台之前,有必要进行用户需求研究,从用户需求出发,开发一个好的学习平台,进而带来丰富的学习体验。诚然,企业在线学习平台的设计和开...