所谓在线学习方式，就是在网络虚拟空间里进行学习。学员可以通过观看直播或录播课来完成学习任务。e-learning在线学习平台里的“e”含义很多，代表了电子学习、高效学习、探索学习、经验学习、扩展学习、...
随着互联网的快速发展，每个人的生活和工作都发生了很大的变化，与此同时，围绕Elearning在线学习的技术也发展迅速。在未来的2-3年里，云计算，AI技术的快速应用将大大加快中国企业的数字化转型。通常...
现在大多数公司都是通过虚拟大学的形式完成对员工的远程培训，还可以将学员参加的线下培训、考试等内容导入平台，形成完整的学员学习培训档案，为领导对员工素质的公平评价和准确分析提供有力的数...
当公司处于起步阶段或快速发展阶段时，往往内部缺乏积累和沉淀，而聘请高质量的外部讲师为企业和员工带来新的概念和新的视角，结合企业内部培训系统可以满足公司快速改进的需求。但随着外部市场竞...
市场环境不断变化.在公司问题层出不穷的情况下，管理者本身必须与时俱进，更新理念，掌握新的管理方法和操作技能，确保公司的可持续发展。那么，什么样的学习是最有效的呢？企业想要成长，想继续前进，...
最近疫情反复，组织线下培训考试对企业来说风险高，又不方便。因此，越来越多的企事业单位逐渐将培训考试转移到网上。但市场上的培训考试系统好坏参半。选择功能齐全、性价比高、使用方便的考试系统并...
现在的公司越来越重视培训，但培训无效或效果差的问题也逐渐出现。移动化、即时化、游戏化、碎片化、社会化正成为移动互联网时代新一代学习者的特征，因此将企业培训与线上培训系统融合已成为必然趋势...
员工内训课程是指在企业内部进行培训和学习是根据企业实际需要量身定制的培训课程。对企业来说，在组织运作中各阶层的下属都扮演着重要的执行角色，下属素质和能力不足，管理者就不能带领团队完成...
众所周知，构建企业线上学习平台的目的一般是协助组织实现培训工作的统一管理，快速实施服务业务培训，支持员工独立学习。然而，在不同的企业中，在线学习平台的目的可能会有所不同。因此，在实际的平...
在移动互联网时代，可以感觉到周围的世界都在不断加速。对于年轻人来说，他们需要更加主动跟上这种加速文化，将加速的时间观念转化为工作制度。企业培训考试系统app的出现促使年轻人的工作状态显现...
