随着网络科学技术的发展，在线考试学习系统越来越受到各行各业的欢迎，企业的考核考试、录用考试以及组织的常规考试、模拟练习、大型知识竞赛等都开始在网络考试系统中举办。特别是最近受疫情的影响，...

优秀的互联网产品必须最大限度地保证用户的活跃度、高留存率、低流失率。作为培训管理员，如何持续激活在线学习平台，保证平台的高留存率？学习让我们通晓了日常生活中的很多道理。但如果没有明确的开...

近年来，由于疫情原因企业在线教育产品全线热销，在企业内部搭建内部学习平台也是不少企业提升人才的选择。从统计来看，教育行业初期融资难度非常大。随着实时发布技术、交互技术的更加成熟，许多在线...

从人的成长过程来看，教育和环境的影响很重要，也可能潜在地成为一个人人格和判断力的一部分。企业学习发展也是如此，从小到大，从弱到强，从强到优。其实，企业和人的成长是渐变的过程，环境很重要。特...

无论是当下还是未来，公司培训的目标都是围绕绩效提升员工能力，人永远优先与技术，技术不能喧宾夺主，这是培训工作的本质。但随着培训成长为千亿级市场。快速增长的背后也有隐藏的担忧。主要是因为目...

根据组织内部不断改造的组织结构和用人方略，让中层管理者必须用一到两年的时间管理一支全新的队伍。那么如何迅速聚集人心，让员工主动识别团队核心价值观，增强自我优势和优势认知，使个人职业梦想...

在企业培训中，每个岗位都有专业计划的学习体系可以直接使用，可以根据不同部门、不同员工制定相应的学习计划，在线员工培训系统可以自带课程资源支持，帮助企业快速建立培训体系。这也是企业培训标...

随着新冠疫情的影响，企业的培训工作大多从线下转移到了线上，在线考试学习平台似乎一夜之间“走红”。不冷不热的平台工作很快就变成了第一优先~。甚至不少同行朋友也在交流平台，买的是哪套培训课程~...

网络学习由于不受时间、地点、形式的限制，迅速成为人们工作、生活中不可缺少的学习形式，尤其在企业组织学习中被广泛采用。但是，如果试图引导员工积极进行在线学习，这就对企业线上学习平台提出了更...

内向型培训主要在企业内开展非营利性的各种培训和学习，其中培训和学习费用为员工的教育经费。外向型培训则主要是指企业通过整合内外资源实现盈利能力的各种培训和学习。想要发展外向，必须先完善...