elearning,企业培训系统

在线企业培训系统平台对培训市场的影响是什么?

首先,让我们来看看在线企业培训系统平台对培训市场的影响。目前,由于疫情原因都在尽量减少人群聚集,线下的培训活动时间都是不确定的。从好的方面来看,传统企业培训的淡季,对实际市场规模的影响可能很小。另一方面,企业培训的线下市场受到冲击,企业培训的网上市场无疑有助力。这个变化对整体市场规模的影响,现在还不能说有对市场规模产生不良影响的倾向。

 

其次,对教培机构来说,中国许多企业培训服务提供商在小偏差情况下,应对变化的能力不强,没有投入在线平台和产品开发的实力。因此,现实的影响可能是暂时的。即使今年的业务总量下跌,明年应该也能恢复,但自己的实力没有变化,未来的发展道路在哪里,这一点必须慎重考虑。

而且,对企业方面来说,企业的在线培训只停留在电子教学的形象上,不知道如何开展纯粹的在线培训,也没有特别合适的培训机构。徐友科技很早就开始了线上线下混合式学习探索。积累了不少实战经验,希望对大家有所帮助。

让我们来看看企业的在线培训。疫情扩大了在线培训的优势,其劣势也并不那么明显。对于企业整体在线培训的成长,还是非常有益的。基于培训学习的基本特征,在线融合即混合训练应该是更重要的模式。该模式通过在线单纯的知识传播,在线实战,对讲师和机构的要求很高,效果也更好。

要注意的是在线培训应避免为培训而培训。开始方向不明,培训效果自然下降,这样就适得其反了。

在疫情期间,企业的各项事务并未减少。此时,根据培训目标和成果,重新排列、选择、细化、分解在线培训计划,进行针对性的设计。我们建议的是采用网上学习的方式。

 

说实话,企业在线培训是一个挑战。没有任何人可以一开始就拥有在线培训的运营经验,需要探索,在线培训强调“强”运营。企学宝已经凭借自身在线培训运营和企业培训服务的经验,协助我们的客户建立了许多在线培训的运营体系案例。

在线培训中是实现个人和团队智慧向组织智慧转变的有效途径。在整个过程中,需要强调以下两点。

第一是每个培训的学习项目的周期。不能太长。一个月比较好。另外,如果微课的选择和设计好的话,短期内一周也可以。快速执行、快速反馈、快速迭代符合学习曲线的要求。项目之间需要联系和一致性。这样就可以满足在线培训的特点了。

第二是企业在线培训必须全员参与。培训不仅是学习的工具和手段,也是企业凝聚人心的利器。为了更好的开展工作,可以实行培训激励机制,每个员工都是企业的财产,在这个时候为员工付出的行为,将来会得到更多的回报。

当然,在线企业培训系统平台计划在设计之初,也要考虑疫情结束后的持续性。总之,在数字化时代,在线培训必将是企业发展的必不可少的一个环节。

声明:该文为企学宝原创文章,转载请注明出处,谢谢合作!
构建专属学习与人才发展平台,从此开始
预约产品演示

预约产品演示

在线学习平台

如何称呼您?

女士 先生

联系方式

公司名称

简单描述需求

提交成功

您好, XXX女士/先生 您已成功提交,客户经理将会在一个工作日内与您联系,请注意接听,谢谢!