e-learning,移动学习

在线学习系统

企业培训系统平台的课程内容怎么样建设?

在大数据和移动互联网的时代,许多公司都在积极开展移动学习,使员工能够利用零碎的时间独立学习。目前,在移动端方面有许多培训系统平台的供应商,企业要引入培训系统平台不是很难,不过是难在平台的日常运行,如果要运行企业移动学习平台,必须先拥有高质量的课程内容,但是平台初始阶段几乎没有内容,那么怎么样去构建企业培训系统平台的课程内容?

 

1、内容挖掘的内部发展

培训项目合作:配合企业内各分支机构的培训项目,提供培训环境,录像服务和平台功能,提供直播服务,同时将内容转换为在线课程。

 

业务要领简明:挖掘企业内各业务部门的业务内容,帮助他们整理业务经验,浓缩业务知识,提取业务要领,最后开发成在线课程。

 

经典案例经验分享:与公司内部各业务部门和分支机构合作,收集优秀业务做为案例,为其开发在线课程,推广组织经验。

 

2.引进外部采购内容

市场主流在线学习平台内容调研与合作:调研市场主流在线学习平台已开发的优质课程内容,达成课程内容引进的合作。

 

研究、筛选和引进各种内容提供者:调查市场上在线学习服务提供者的在线课程服务,综合主题、内容质量、形式、价格等方面选择目标课程,并最终推出精选优质课程内容

声明:该文为企学宝原创文章,转载请注明出处,谢谢合作!
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