随着互联网的发展，人们更加重视科学技术，特别是网络培训项目的出现，使教学方式有了新的方面。从2011年开始，这种类型的在线教育平台开始如雨后春笋般进入市场，一些互联网巨头也强势加入，做好网络学习平台搭建工作。

学习平台兴起的最大优点是人们可以不用统一在一个地方学习，而是通过互联网，不受时间和空间的影响，随时随地都能学到自己感兴趣的知识，为学习者带来更大的方便。同时，对于讲师来说，一次录制可以多次播放和观看，大大降低了教学成本。因此，很多企业家也想借此机会发展，但要拥有一个成功的学习平台就没那么容易了。如何零基础建立自己的网络培训平台呢？ 主要有以下方法。

1 .自主开发

自主开发培训平台，需要技术团队设计一年左右的时间，并且还只是一个系统雏形，还需要硬件设备、维护成本，以及多年的教学经验。能够自主研发的团队要么是IT型，要么是华为这样的大企业。

优点：自己的东西自己开发，所以百分百放心，根据自己的特点进行功能等的构建。如果教育机构自己组建技术团队开发程序，一定能最大限度地满足自己的需求。

缺点：投入成本非常大，周期长。

2 .外包开发建设

这种模式就是在外面找了技术团队，和你给了他们工资一样，其他和自主研发相差无几，还增加了沟通成本。这是一家大型互联网公司主要推广的模式，这种方式安全地免除了教育机构的开发成本，对一些个人和刚涉足在线教育的机构来说也是不错的选择。

优点：可按需开发。

缺点：投入成本非常大，周期长，也制约了教育机构独立品牌的发展。

3 .软件采购问题

优点：不需要时间成本。 购买现成的程序可以大幅降低成本，节省时间和精力，并在购买后立即投入使用。

缺点：购买价格因公司而异的同时，还需要维护成本。过于大众化，没有自己的特点，同时更新缓慢，之后服务器也缺乏维护。

最好的方法是在现有功能的基础上，基于SAAS平台，由专业平台服务商搭建一站式培训平台。教育机构可以直接使用，也可以快速上线自己的网络学习平台，用户可以根据自己的需求定制选择功能，在此基础上进行基本的个性化功能开发，实现适合企业或教育机构个性化的培训平台。