学习平台支持多层级人员管理功能，可设多名培训管理员和讲师，不同管理员和讲师自主上传学习教材，形成单独的培训计划，学员课程学习进度、课后测试、互动答疑一应俱全。

引入企业培训平台学习不是完全取代线下培训，而是对线下培训的补充，企业不应因为担心在线培训体系被颠覆而放弃移动学习平台这个助力工具。

企业还需要考虑价格因素。价格最高的未必是最好的。选择经济高效、符合企业切实需求的企业培训公司平台才是最佳策略。

线上企业培训服务平台采用多终端、多模式在线学习，支持企业多种培训模式，帮助企业员工进行培训学习、课程的编排、考试，学习记录一目了然。

企业内部培训工作发展越来越成熟，已经逐步形成优势培训与学习产品，吸引更多企业培训平台系统优势资源，深度开通内外资源，促进内外相互促进的良性双循环。

未来企业培训要以“精益求精”为重点，符合企业所需人才特点，构建新的管理思维，通过一站式企业培训平台，以具体化为重点，最终实现企业培训的有效完成。

每个企业都有不同的特点和所处的不同阶段，培训体系的构建也都不尽相同，对于创业型公司和业务快速发展、制度完善的集团公司，培训体系的构建是完全不同的。

企学宝一直从各企业的实际需求出发，定制专属学习软件和人才发展项目，让企业拥有属于自己的Saas平台，帮助企业开展更高效、高质量的数字运营管理工作。

企业如何通过人才战略的执行，组建了一支在快速变化的市场环境下也具有快速破壁能力的队伍？答案是通过在线企业学习培训平台来实现。