受这几年疫情影响，经济下行压力较大，不仅外部国际环境更加严峻，公司面临的商业竞争也日益激烈。提高企业管理者的经营管理能力和员工责任素质的需求也就越大。但企业竞争力的不断提高需要以持续学习为基础，企业在线培训系统创新人才培养模式，深入挖掘员工潜力，提高企业团队战斗力，是公司生存和发展的需要。

在近两年疫情频发的情况下，由于传统线下培训的不足，很多企业的培训工作都处于停滞不前的状态，主要表现在以下方面。

1.组织难:疫情下学生集中线下培训不方便，协调时间不好；2.成本高:组织全国各子公司员工集中培训，不仅需要场所费、差旅费、住宿费之外，还有来回交通时间成本；3.管理难:数据分析难，掌握学员学习进度、考核成绩不方便等；4.目的性差：上大课，很难针对岗位人员少，个人需求提供培训支持；

在线培训可以说是近年来最受企业和员工青睐的一种有效的培训方法，可以很好地平衡线下培训的不足。学友科技经过十余年的沉淀打造了在线培训平台企学宝三优学堂，以下就是平台的优点：

1.低成本，高效率

在线培训对时间和地点没有要求，员工上下班路上或者在家里就可以观看课程视频；还可以利用业余时间在线完成课程学习，通过在线考试来评估学习效果；成本低的同时还节省了学生员时间和公司培训成本。

人员分布广泛造成公司也面临着比较显著的培训问题。如果采用在线培训系统与时俱进，实现员工培训，就符合碎片化的学习趋势，没有时间和空间限制，随时随地都可以学习。不仅有效缩短了培训周期，个性化的培训方法也体现了培训的高效率。

2.建立公司专属知识库

公司文化、产品技术、制度流程和优秀案例等可以总结和沉淀，并将其转化为在线课程，安排员工培训和学习。这样，企业的每一个岗位都会得到一个丰富的知识库。加上部门知识沉淀金额继承，可以进一步提高企业经营管理效率。

3.在线培训效果，数据化

在线培训系统可以分析学员的数据，了解他们的学习进度，有效制定后续培训计划，改善资源结构。它可以根据员工的个人和行业来进行.岗位等内外条件的变化，为职工提供相应的学习内容。

随着计算机和网络技术的快速发展，在线培训逐渐进入人们的视线，越来越多的公司不再坚持传统的线下培训方法，改为利用企业在线培训系统为员工赋能。企学宝还将利用其自身的优势和外部资源为各企业用户提供在线培训平台，助力企业持续高效发展！